為適應鄭州航空港經濟綜合實驗區高質快速發展步伐，提升綜合救援能力，有效履行維護人民生命財產安全、維護社會穩定的職責使命，鄭州航空港經濟綜合實驗區消防救援支隊現面向社會公開招聘政府專職消防員，現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

此次計劃招聘戰斗員80名，執勤車輛駕駛員20名，共計100名。經入職培訓并通過考核后，由鄭州航空港經濟綜合實驗區消防救援支隊統一調配使用。

二、招聘條件

（一）男性，中華人民共和國公民。

（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

（三）遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。

（四）具有較強的事業心和責任感，志愿投身消防救援工作，能夠適應24小時執勤備勤需要。

（五）身高165cm以上，身體健康，五官端正，無殘疾，無傳染性疾病，無口吃，無重聽，無色盲、色弱；具有正常履行職責的身體條件和心理素質，具備符合職位要求的工作能力。

（六）戰斗員：男性，18周歲以上、26周歲以下（1997年9月至2005年9月期間出生），具備高中或同等以上文化程度，國家綜合性消防救援隊伍退出消防員、退役軍人、全日制大學本科及以上學歷，可放寬至30周歲以下（1993年9月以后出生）。

（七）執勤車輛駕駛員：男性，22周歲以上、35周歲以下（1988年9月至2001年9月期間出生），具備高中或同等以上文化程度，裸視4.8以上，持有A1或A2或B2駕駛證且領證時間滿1年，無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違法；有大型車輛維修經歷和相關專業技能且業務能力優秀者，年齡可適當放寬。

（八）國家綜合性消防救援隊伍退出消防員、退役軍人和具有體育、文藝、新媒體設計、計算機操作等特長的人員根據崗位需要和招錄綜合成績，優先錄用。

（九）有下列情形之一的，不得報考：因個人身體原因無法參與正常體育運動和高強度執勤訓練的；曾受刑事處罰或治安管理處罰的；有犯罪嫌疑尚未查清的；有吸食毒品、流氓、盜竊、賭博、酗酒滋事等不良行為記錄的；被執法執紀部門立案正在審查的；被開除過中國共產黨黨籍的；被依法列為失信聯合懲戒對象的；直系親屬或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員、近親、有直系血親或對本人有重大影響的旁系血親被立案審查或被判處有期徒刑以上刑罰正在服刑者；直系血親或對本人有重大影響的旁系血親被判處危害國家安全罪者；曾在本區專職消防員招錄工作培訓階段放棄的、在消防救援隊伍因違規違紀被開除或辭退的；具有不適合從事消防工作的其他情形。

參加應聘人員需做出相應承諾并簽訂《個人保證書》，因隱瞞個人真實情況引發的法律責任由本人全部承擔。

三、入職待遇

（一）工資待遇

1.正式入職后，與鄭州市消防救援支隊政府專職消防員同等工資待遇；退役士兵、退出消防員的服役（工作）年限在初次定檔時疊加計算（需提供相應證明材料）；任命為管理、技術等骨干崗位的，發放相應崗位補貼。

2.崗前培訓期間（3個月）按照3000元/月/人的津貼標準執行，待培訓期滿后一并發放；培訓期間因個人原因離職，未滿1個月的，不發放培訓津貼；培訓滿1個月離職的，培訓津貼根據實際參訓天數按天折算，并扣除伙食等費用，離隊時上交所發被裝。

3.培訓期滿并經考核合格，簽訂勞動合同，依法繳納社會保險（養老、醫療、失業、工傷、生育）和住房公積金，其中個人應繳納部分由單位從個人工資中代扣代繳。

4.入職滿一年后，次年起每年底根據考評情況發放獎勵工資。

（二）生活待遇

1.政府專職消防隊伍參加滅火救援工作范圍與國家綜合性消防救援隊伍相同，工作期間實行24小時值班備勤，主要擔負滅火救援、搶險救援、執勤保衛等工作任務。

2.每月帶薪輪休假8天（含節假日、雙休日），可根據所在單位實際采取周休、月休等多種方式進行。

3.錄用人員統一由單位提供制式被（服）裝，實行集體就餐和住宿，發放統一被裝，伙食標準參照普通消防站消防員標準執行。

4.單位每年安排1次免費體檢，正式入職后免費享受心理咨詢問診服務。

5.自愿加入單位工會組織的，可按規定享受工會相關待遇。

6.符合招錄條件且表現優秀的專職消防員，優先推薦參加國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄和中國消防救援學院招生考試，其中通過招錄考試成為國家綜合性消防救援隊伍消防員的，按其政府專職消防員工作年限按級套改相應的職級和工資檔次。

7.政府專職消防員現實表現優秀，在隊伍內部優先參加業務骨干培訓、車輛舟艇駕駛與無人機飛手等技術學習、晉升管理崗位等。

四、招聘程序

本次招聘工作按照“人員報名、資格審查、現場確認、體能測試、心理測試和面試、崗位資格考試（駕駛員）、體格檢查、政治審查、崗前培訓、正式入職”的程序進行。

（一）人員報名

1.報名時間：自2023年9月21日起至2023年10月11日結束。

2.本次招聘采取網上報名的形式開展，報名人員請通過郵件形式將《報名登記表》發送至電子郵箱：hkgxfzzb@163.com。

（二）資格審查

通過線上初審人員接到電話或短信通知后，攜帶報名所需材料，進行線下材料審核，如有信息不符、弄虛作假等情況，取消其應聘資格。

（三）現場確認

1.現場報名地點：鄭州航空港經濟綜合實驗區消防救援支隊（航空港區八千鄉黃海路與梅河路交叉口向西50米路北）。

2.現場報名提交資料：

（1）報名者需攜帶本人居民身份證原件及復印件2份；

（2）戶口薄原件及復印件2份；

（3）本人最高學歷畢業證原件及復印件2份；

（4）退伍軍人攜帶退伍證原件及復印件2份；

（5）報考駕駛員崗位的需攜帶A1或A2或B2駕駛證原件及復印件2份（將對接公安交警部門查詢駕駛證信息，未滿足崗位要求不予應聘執勤車駕駛員崗位）；

（6）一寸近期紅底免冠照片4張；

（7）具有體育、文藝、新媒體設計、計算機操作等專業特長的還應攜帶相關特長技能資格證書及業績證明；

（8）《個人保證書》簽字并捺手印原件（見文末附件3）。

（四）體能測試

體能測試主要檢測應聘人員的基本體能素質，共設置1000米跑、100米跑、單杠引體向上（3分鐘）、立定跳遠4個項目。體能測試綜合成績為100分，每個項目各占25分，體能測試綜合成績必須合格（60分-100分）且單項成績不得為0分。體能測試為“不合格”（0分-59分）的予以淘汰。體能測試綜合成績占考試總成績的50%。

（五）心理測試和面試

心理測試采用消防員招錄心理測查系統進行，由系統自動評判“合格”或“不合格”，心理測試為“不合格”的予以淘汰。面試按照不低于計劃招聘人數1:3的比例，在通過體能測試和心理測試的人員中確定參加面試人員；面試主要考察應聘人員的入職動機、思想穩定性、過往經歷、個人形象、言語表達、邏輯能力及職業認知度與適應力等情況。面試采取結構化面試的形式，分值100分，占考試總成績的50%。因面試人數較多需要分設多個面試考場，采取二次平均法對面試原始成績進行平衡，平衡后的成績即為面試最終成績。

（六）崗位資格考試（駕駛員）

指定地方駕校對場地駕駛技能考試科目進行測試，未通過測試者不予錄用（符合戰斗員年齡者，可按本人意愿轉為戰斗員崗位）。

（七）體格檢查

考試總成績=體能測試綜合成績×50%+面試最終成績×50%，體能測試綜合成績、面試最終成績、考試總成績均計算到小數點后兩位。根據應聘人員考試總成績由高至低，按擬招聘崗位人數1:2的比例確定參加體檢人員；身高不足165cm，BMI在17.5以下或30以上的【BMI=體重（千克）/身高（米）的平方】，不予錄用。其他身體條件參照《應征公民體格檢查標準》（陸勤人員）執行，不合格的不予招錄?；谙谰仍殬I的特殊要求，對已評定殘疾等級和有嚴重傷病治療記錄等不適宜從事消防救援工作的，不予招錄。體檢費用需自理，時間、地點及具體費用另行通知。考生因個人原因未按要求參加體檢或出現體檢不合格的，按照考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

（八）政治審查

對擬聘用人員進行政治審查，主要內容包括：年齡、戶籍、文化程度證明、現實表現及其家庭成員、主要社會關系的政治情況等。政審期間需遞交無犯罪記錄證明，由鄭州航空港經濟綜合實驗區消防救援支隊開函后到戶口所在地派出所出具。

（九）崗前培訓

崗前培訓共3個月，其中2個月集中培訓、1個月見習培訓。主要內容為管理規章制度、法律法規、業務理論、隊列、體能和技能訓練。培訓期間實行集中封閉式管理，不享受輪休假，非特殊原因一般不得請假。

五、注意事項

1.資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發現不符合報考條件或弄虛作假者，一經查實立即取消聘用資格；如在上崗后發現有提供虛假材料的，按照有關規定解除勞動合同，予以辭退。應聘人員應按要求參加各環節招錄考核，注意接聽接收電話和消息通知，因自身原因未能按時參加各環節招錄考核的，視為自動放棄。

2.鄭重聲明：本次政府專職消防員招聘由鄭州航空港經濟綜合實驗區消防救援支隊組織，信息發布以本公告公布的官方公眾號、網站為準，不委托任何代理機構或個人開展招聘工作；本次招聘不指定輔導用書，不收取報名考試費用（體檢費用除外）；報名渠道僅限鄭州航空港經濟綜合實驗區消防救援支隊官方電子郵箱，通過初審者在支隊機關現場確認。應聘人員如發現有與上述情況不一致的，請切實維護自身合法權益。

3.最終解釋權歸鄭州航空港經濟綜合實驗區消防救援支隊所有，有關錄用、入職培訓、職業發展和待遇保障等事項，請報名者在工作日工作時間咨詢。

咨詢電話：0371-56591101；0371-56591105。

咨詢時間（限工作日）：8:30-11:30；15:00-17:30。

區紀檢監察工委監督電話：0371-86199789。