政府專職消防隊員是指在政府專職消防隊站或補充到國家綜合性消防救援隊伍從事消防救援相關工作的專業人員，工作單位為日照市各區縣、功能區消防救援站。

一、招收計劃及人員類型

政府專職消防隊員

1. 滅火救援員：主要從事滅火救援工作；

2. 消防車駕駛員：主要負責執勤消防車操作、駕駛及車輛固定滅火救援設備和車輛的日常維護保養工作；

3. 消防通信員：負責日常接處警和執勤戰斗過程攝（錄）像及影像資料的傳輸、收集、歸檔工作;

4. 管理骨干：負責隊伍日常管理和指揮滅火救援等，要有從事消防工作經歷，具備一定的消防專業及管理能力。

森林專職消防員

森林專職消防員指主要從事森林火災防控，同時兼顧洪澇、地震、地質災害和事故災難應急救援任務，根據實際需要參與常規滅火救援任務的人員（招聘崗位同政府專職消防隊員）。

二、招收程序

日照市消防救援支隊秉承“條件公開、自愿報名、統一考試、擇優錄用”的原則，經面試、體能測試、心理測試、體檢和政審合格后，開展為期三個月的崗前培訓，崗前培訓合格后，根據各區縣消防救援大隊編制需求統籌分配（各區縣招錄計劃詳見附件）。

三、招收條件

（一）具有中華人民共和國國籍的男性公民，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，自愿從事消防救援工作；

（二）遵紀守法，品德優良，樂于奉獻，具有良好的職業道德，無違法犯罪記錄，無不良征信記錄；

（三）身心健康，能適應崗位需求，符合《應征公民體格檢查標準》（凡體檢不合格、評殘或患有影響執勤訓練傷病的不予招錄）；

（四）政府專職消防隊員招收對象為18至30周歲的男性公民。國家綜合性消防救援隊伍退出人員、退役軍人和職業院校的消防及相關專業畢業生年齡可放寬至35周歲、優先錄用；具有中級以上相應專業職稱（職業資格證書）或B2及以上駕駛證的人員、對消防救援工作急需的特殊專業人才，可適當放寬年齡限制，原則上不超過38周歲；

（五）具有高中及同等學歷以上文化程度；

（六）法律法規規定的其他條件。

四、薪酬待遇

（一）新招政府專職消防員試用期為三個月，試用期滿后工資約為5000元/月人（含五險一金），每年遞增工資，并嚴格落實帶薪年休假、每月休假8天的標準，對未及時安排休假的專職消防員，按照80元/天人的標準發放未休假補助（最高補助4天）。同時，與招收錄用的政府專職消防員簽定勞動合同，并繳納五險一金和人身意外傷害保險。

（二）國家綜合性消防救援隊伍退出人員招錄考核合格后，試用期為一個月，試用期滿后根據其在國家綜合性消防救援隊伍工作年限，直接套取對應的政府專職消防員銜級，并享受相應的等級工資。其中，從日照市消防救援支隊退出的國家綜合性消防救援隊伍人員，直接套取對應的政府專職消防員銜級，并保留其原工作職務，不再設試用期。

（三）退役士兵招錄考核合格后，試用期為三個月，試用期滿后，根據其服役年限，套取對應的政府專職消防員銜級，并享受相應的等級工資。

（四）擁有B2及以上駕駛證人員能夠正常值車后，享受1000元駕駛員崗位補貼；擁有國家二級運動員及以上證書或其他專業技術人才優先錄取并提高一個工資等級。

（五）政府專職消防員伙食費、服裝費、住宿費用全免，食宿由單位按照國家綜合性消防救援人員標準統一提供，每年組織一次健康體檢。

（六）綜合素質突出的政府專職消防員，可擇優選拔擔任站長、政治指導員、副站長、副政治指導員、站長助理、班長、副班長等崗位，享受相應崗位補貼，優先推薦入黨、學車，符合條件的將優先推薦參加國家綜合性消防救援隊伍消防員招收。

五、報名和資格審查

（一）報名方式。應招者本人可通過日照市消防救援支隊政府專職消防員招錄辦公室報名，下載填寫報名登記表（下載網址：https://pan.baidu.com/s/1PWltAVWkf9YHQNYz6G3mQA?pwd=c5rl），并將電子版報名表發送至郵箱：rzxfyzl@163.com，報名后請保持電話暢通，及時接收電話或短信通知，根據通知要求到指定地點進行后續資格審查和考核。報名截止日期：2023年5月31日，咨詢電話：0633-8099023。

（二）報名辦法。應招對象報名時，未就業的需提交國家承認的學歷證書、身份證及相關證明材料的原件和復印件；已就業的需提交原工作單位證明信；國家綜合性消防救援隊伍退出人員需提供退出證明、退役士兵需提供退伍證，以及本人近期1寸免冠彩色照片3張。

（三）資格審查。市消防救援支隊專職辦對全體報名人員進行資格審查工作。

（四）體能測試。資格審查通過人員，由市消防救援支隊統一組織進行體能測試。按照《日照市消防救援支隊政府專職消防隊員招錄體能測試項目及標準》（附件2）操作執行，體能測試主要考核招錄對象的肌肉力量、肌肉耐力和柔韌素質等，包括單杠引體向上、10米×4折返跑、1000米跑、原地跳高等內容。

（五）面試及心理測查。由市消防救援支隊統一組織進行面試及心理測查。心理測試主要考察招錄對象的心理承受和自我調節能力，采用消防員招錄心理測查系統，由系統自動評定測查結果。面試主要考察招錄對象的身體形態、儀容儀表、語言表達、交流溝通能力等內容。實行量化評分，滿分100分，低于60分的為“不合格”。

（六）體檢。按照《應征公民體格檢查標準》，對經初步審查滿足招收條件的人員，由市消防救援支隊統一組織體檢。體檢不合格的，取消錄用資格。逾期不參加體檢的，視為自動放棄錄用資格。應招人員對體檢結果有疑問的，可以申請復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

（七）工作流程。招收對象到市消防救援支隊專職辦報名→招收工作組人員負責指導應招對象填寫《政府專職消防員入職登記表》《新招政府專職消防員花名冊》→招收對象領取《政府專職消防員入職登記表》后到畢業學校、工作單位、村（居）民委會填寫鑒定意見，再到戶籍所在地派出所填寫鑒定意見，并及時將《政府專職消防員入職登記表》上報招收工作組→招收工作組對應招對象資格審查通過后，集中組織招收對象進行面試、體能測試、心理測試、體檢，體檢標準參照現役士兵《應征公民體格檢查標準》執行→招收對象面試、體能測試、心理測試、政審、體檢合格后，統一參加支隊培訓。

（八）檔案建立。政府專職消防隊員檔案應包括：《政府專職消防員入職登記表》、《政府專職消防員體格檢查表》、身份證復印件、學歷證明材料復印件等。

六、崗前培訓

新招政府專職消防員，按要求參加市消防救援支隊統一組織的崗前培訓，培訓為封閉式，期間無緊急、特殊情況不允許請假，培訓通過后分配到各消防救援站工作。