根據(jù)工作需要，我區(qū)決定從轄區(qū)范圍內(nèi)優(yōu)秀村（社區(qū)）主干中招聘4名鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)編制工作人員。根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象

馬尾區(qū)范圍內(nèi)優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記、居（村）委會主任（以下簡稱“村（社區(qū)）主干”）

二、招聘條件

（一）基本條件

1.符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第九條規(guī)定的相關(guān)資格條件。

2.思想政治素質(zhì)好,品行端正,遵紀(jì)守法,廉潔奉公。

3.工作作風(fēng)扎實(shí),實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。任職期間個人或村（社區(qū)）集體獲得區(qū)級以上黨委、政府表彰的(含區(qū)級以上勞模和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)基層黨組織等),或受設(shè)區(qū)市級以上工作部門表彰的,或個人被推選為區(qū)級以上層次黨代會代表、人大代表、政協(xié)委員的。

4.具有高中、中專或以上文化程度。

5.現(xiàn)任村（社區(qū)）主干，且累計(jì)任職5年以上。村（社區(qū)）黨組織書記或居委會主任的任職年限可合并計(jì)算。村（社區(qū)）黨組織下設(shè)的下級黨組織書記不列入招考范圍。

6.年齡一般在40周歲及以下。對條件特別艱苦、環(huán)境特別復(fù)雜、貢獻(xiàn)特別突出或長期在基層工作表現(xiàn)特別優(yōu)秀的,經(jīng)市委組織部批準(zhǔn),年齡可放寬到45周歲。

（二）不得報(bào)考或取消考試、聘用資格的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

2.任職期間本村（社區(qū)）發(fā)生重大責(zé)任事件的。

3.本人受過紀(jì)律處分的。

4.任職期間本村（社區(qū)）受到綜治、安全生產(chǎn)等“一票否決”并在處理影響期內(nèi)的。

5.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

7.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

（三）招聘崗位詳情

招聘單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見《2023年福州市馬尾區(qū)事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀村（社區(qū)）主干崗位信息表》，以下簡稱《崗位信息表》。考生可登錄福州人事人才網(wǎng)（http://www.fzrsrc.com/）、馬尾區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.mawei.gov.cn/）查詢。

（四）資格認(rèn)定起止日期

崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、其他專業(yè)證書、資格證書等相關(guān)證書的認(rèn)定均以2023年10月31日為截止日期。工作經(jīng)歷等需計(jì)算年限的條件，開始時(shí)間均為相關(guān)經(jīng)歷生效的第一天，截止時(shí)間均為2023年10月31日。年齡的計(jì)算均以2023年10月為截止時(shí)間。

三、報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名。本次招考在公告約定報(bào)名時(shí)間內(nèi)采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名不設(shè)置開考比例，不收取報(bào)名費(fèi)。

符合報(bào)考資格條件的人員于2023年12月5日8：30至12月6日17：30登錄福州人事人才網(wǎng)、馬尾區(qū)人民政府網(wǎng)自行下載并填寫《報(bào)名申請表》，向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委提出報(bào)名申請，提供身份證、學(xué)歷、任職文件（當(dāng)選證書）、表彰或榮譽(yù)等證明材料原件及復(fù)印件（一式四份）。

2.推薦。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委審核后，根據(jù)綜合表現(xiàn)，集體研究確定推薦報(bào)考對象，于12月7日17：30前報(bào)送區(qū)委組織部。

3.加分。對任職期間獲得地廳級、省部級、國家級表彰或被推選為設(shè)區(qū)市、省、全國的黨代會代表、人大代表、政協(xié)委員的，根據(jù)《社區(qū)主干表彰或榮譽(yù)獎勵加分辦法》（詳見附件）分別按4分、6分、10分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行加分。受多次表彰的，以及被推選為多層次黨代會代表、人大代表、政協(xié)委員的，以最高層次的表彰或榮譽(yù)為準(zhǔn)，不累計(jì)加分。

4.審核。12月8日8：30-12月14日17：30，區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)民政局對推薦報(bào)考對象的資格條件和加分情況進(jìn)行審核，同時(shí)征求紀(jì)檢監(jiān)察、法院、檢察、政法、應(yīng)急等有關(guān)部門意見。審核合格人員的基本情況、表彰或榮譽(yù)獎勵加分在本區(qū)進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無異議人選確定為報(bào)名人選。

5.準(zhǔn)考證發(fā)放。12月22日8：30-17：30，通過資格審核的報(bào)名人選到馬尾區(qū)人力資源和社會保障局（羅星西路59號）六樓事業(yè)單位管理科領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

四、考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。

（一）筆試

1.本次筆試試卷為《綜合基礎(chǔ)知識》，題型全部為客觀題。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.筆試時(shí)間定于2023年12月23日（星期六）9：00—11：00。筆試地點(diǎn)設(shè)在馬尾區(qū)，具體考點(diǎn)將在考生準(zhǔn)考證上標(biāo)明。

3.成績查詢。筆試總成績（含筆試加分）及最低合格分?jǐn)?shù)線可于2023年12月28日后登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢。

（二）面試

1.面試人選從筆試總成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者中，根據(jù)筆試總成績從高到低順序，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選（比例不足按實(shí)有人數(shù)確定）。若出現(xiàn)末位擬面試人員筆試成績并列的，則一起進(jìn)入面試。

2.報(bào)考者因故自行放棄面試產(chǎn)生的面試人員空額，從報(bào)考該崗位且筆試總成績達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)名次有并列同分的，則同分人員均遞補(bǔ)。正式面試名單將在面試前公示在報(bào)名網(wǎng)站。

3、面試成績最低合格線為70分。

（三）考試綜合成績的計(jì)算

考試綜合成績按筆試總成績、面試成績各占50％計(jì)算。考試綜合成績相同時(shí)，名次排列采取以下辦法解決：若2個以上報(bào)考者筆試、面試合成后的綜合成績相同時(shí)，報(bào)考者名次按筆試總成績排列；若筆試、面試的成績都相同，則加試一場面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績排列。

綜合成績排名可于面試結(jié)束約5個工作日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢。筆試、面試、綜合成績滿分均為100分。

五、體檢和考核

1.根據(jù)綜合成績高低，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢和考核人選；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

2.未按時(shí)體檢的，視為自動放棄；體檢、考核不合格或缺席的，按綜合成績排名順序依次遞補(bǔ)。體檢合格的，確定為考核人選。

3.考察對象被列為失信被執(zhí)行人且尚未履行義務(wù)的，取消其招聘考察資格。人選放棄考察資格、考察時(shí)發(fā)現(xiàn)人選不符合報(bào)考資格條件、考察結(jié)論不合格的，取消招聘資格。

4.進(jìn)入體檢、考察的人員因體檢、考察缺席或不合格造成招考職位空缺的，原則上應(yīng)從面試成績達(dá)到合格線的人員中，按照考試總成績由高到低確定遞補(bǔ)人選。若實(shí)際體檢、考察人數(shù)已達(dá)到考錄名額1︰1比例的，不再遞補(bǔ)。 

六、公示

區(qū)人社局根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果和考察情況，研究確定擬聘用人選，在馬尾區(qū)人民政府網(wǎng)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）分別進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，確定為聘用人選。公示結(jié)果影響聘用的，取消聘用資格，缺額不再遞補(bǔ)。 

被聘用的人員應(yīng)在招聘單位主管部門指定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到，否則取消聘用資格。 

七、選崗和聘用

公示結(jié)果不影響招聘的，確定為擬聘人選，應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)編制的，根據(jù)綜合成績從高到低由擬聘人員自行公開選崗，辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù)，單位與擬聘人員簽訂招聘合同。

事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，在本區(qū)需服務(wù)滿3年。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

八、其他事項(xiàng)

報(bào)考招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)編制的村（社區(qū)）主干，待簽訂聘用合同后，應(yīng)當(dāng)繼續(xù)留任至本屆“兩委”任期屆滿，期間不得兩邊領(lǐng)取報(bào)酬待遇。

九、組織與監(jiān)督

本次招聘工作由馬尾區(qū)委組織部、區(qū)民政局、區(qū)人社局組織實(shí)施。馬尾區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0591—83980610。

附件：1.2023年福州市馬尾區(qū)事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀村（社區(qū)）主干崗位信息表

2.2023年馬尾區(qū)事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀村（社區(qū)）主干報(bào)名表 

3.社區(qū)主干表彰或榮譽(yù)獎勵加分辦法

中共馬尾區(qū)委組織部

馬尾區(qū)民政局

馬尾區(qū)人力資源和社會保障局

2023年11月24日