撫順礦業集團有限責任公司(簡稱“撫礦集團”)，是原撫順礦務局于2001年9月經遼寧省人民政府批準改制而成的國有全資公司，隸屬于遼寧省能源產業控股集團有限責任公司。新中國成立以來累計生產優質煤炭近8億噸，實現利稅223億元，為撫順贏得了“煤都”的美譽。撫礦集團核心產業為煤炭和油母頁巖綜合開發利用，是全球最大的頁巖油生產企業。主營業務為煤炭開采、油母頁巖綜合利用、再生造紙、頁巖油化工、熱電、林業、火工、電鐵運輸、電力通訊、礦山裝備制造、建筑施工、房地產開發、光伏新能源等。撫礦集團曾兩度入圍全國工業企業500強，先后榮獲“全國五一獎狀”“中國煤炭企業100強”等諸多榮譽稱號。

為滿足企業發展需要，撫礦集團現面向社會公開招聘技能操作崗位員工，現將招聘有關事項公告如下：

招聘崗位及要求

擬招聘崗位及要求（詳見附件1），條件特別優秀者可適當放寬用工條件，同等條件下優先錄用退役軍人。

報名條件

（一）基本條件

具有中華人民共和國國籍；擁護中國共產黨；年滿十八周歲；具有良好品行；具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

（二）任職條件

1.符合相關工作崗位的年齡、學歷、工作經歷、職業資格等要求；

2.身體健康，符合體檢標準要求；

3.應聘人員無違法違紀行為和不良記錄；

4.符合具體招聘崗位所需要的其他條件。

（三）不得參加招聘情況

有下列情形之一的人員，不得參加此次招聘：

1.受司法機關或紀檢、監察機關審查，尚未做出結論的；

2.受黨紀、行政處分，尚處影響期內的；

3.有違法犯罪記錄的；

4.因勞動合同法第三十六條、第三十九條、第四十條第一款及第二款情形被撫礦集團所屬各單位依法解除勞動合同的；

5.撫礦集團技師學院定向分配班的在籍學生禁止報名；

6.有其他情形影響錄用的。

應聘程序

（一）報名

本次招聘采用網上報名的方式，不接受現場報名，每位應聘人員只能應聘一個崗位。報名時，需發送的材料包括但不限于：

1.撫礦集團招工報名登記表（見附件2）；

2.身份證；

3.畢業證；

4.無犯罪記錄證明；

5.職業資格或職業技能等級證書；

6.應聘礦物采樣工年齡在35周歲以上和工程汽車維修工年齡在40歲周以上的需要提供養老保險繳費證明。

 以上報名材料1-4項所有崗位必須提供，5-6項個別崗位需要提供（見附件1）。以上報名材料須掃描成PDF格式后打包為壓縮文件（文件命名：應聘單位-應聘崗位-姓名，例如：西露天礦-鉆機司機-張三）發送至郵箱：fkjtgszp@163.com。 

報名截止日期為：2024年3月31日下午5點，逾期不再受理。謝絕來電、來訪、信函等方式報名。

（二）材料初審

撫礦集團將根據崗位要求對應聘者發送的材料進行初審。因招工報名登記表填寫不全、未按要求手寫簽字、應聘材料（PDF版）不齊全或不符合崗位要求等原因影響材料初審的，按未通過材料初審處理。撫礦集團將根據應聘者提供材料中的工作經驗、年齡、學歷及職業資格等情況，按照一定比例擇優確定下一步進入體檢程序人員。

1.擬招聘人數在10人及以下的崗位進入體檢程序比例為1：3。

2.擬招聘人數在10人以上的崗位進入體檢程序比例為1：2。

（三）體檢

體檢由撫礦集團在指定醫院組織進行，不按規定要求進行體檢的，視為放棄進入現場資格審查和面試資格。應聘人員在體檢過程中如有隱瞞影響錄用的疾病或者病史，串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等行為，一律取消進入現場資格審查及面試資格。

體檢時間、地點將以電話形式通知，體檢費用由用人單位承擔。

（四）現場資格審查

現場資格審查包括現場對應聘者的年齡、學歷、工作經歷、職業資格、身體狀況等是否符合任職條件進行審查，個別工種（見附件1）需要進行體能測試或實操考試。

體能測試方案為1分鐘內負重100斤折返跑100米；實操考試方案參照機動車駕駛人考試相關內容。

（五）面試

通過現場資格審查、體能測試、實操考試的應聘者將進入面試程序,未通過者不再另行通知。撫礦集團將根據招聘工種的不同特點開展面試工作，面試采取本崗位應知應會問題問答。根據各工種的招聘需求，按面試成績由高至低確定擬錄用人員。如遇擬錄用的最后一名成績出現并列的情況，采取加試方法確定。

（六）公示

根據應聘人員的面試成績，擇優確定擬錄用人選。擬錄用人選確定后，在省國資委、撫礦集團官方網站及陽光國企平臺進行公示，公示期為5個工作日。

（七）錄用

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，經報有關部門備案同意后，按規定辦理錄用手續；對反映有影響錄用的問題并查實的，不予錄用。

錄用后簽訂兩年固定期限勞動合同，試用期兩個月，試用期間發現不符合錄用條件的依法解除勞動合同。

工作地點

各崗位具體工作地點詳見附件1。

其他注意事項

（一）應聘者應對所提供信息的真實性、完整性負責，如發現與事實不符的，公司有權取消其應聘資格。如應聘者利用虛假證件獲得錄用資格入職的，一經查實，公司將與其解除勞動合同。

（二）應聘人員應保持所留聯系方式暢通有效，如因應聘人員通信不暢而引起信息傳遞問題，由應聘人員本人負責。

（三）我公司對應聘信息將嚴格保密，不做他用。

（四）招聘公告的解釋權歸我公司所有。

（五）聲明：撫順礦業集團公司招工不收取任何費用，凡在招聘過程中被騙取中介費或手續費的責任自負。涉及侵犯我單位名譽的，撫礦集團公司保留訴諸法律的權力。

附件下載

1-能源集團所屬撫礦集團招聘公告.doc