因工作需要，蒙自市公安局本著公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員（簡(jiǎn)稱輔警）。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位

為蒙自市公安局警務(wù)活動(dòng)提供輔助支持的非人民警察身份人員，不行使人民警察職權(quán)，主要從事治安管理、巡邏防控等工作。本次招聘共89人，掃碼查看招聘崗位信息表。

二、用工方式及待遇標(biāo)準(zhǔn)

輔警實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，試用期開(kāi)始與蒙自市森邦人力資源有限責(zé)任公司簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系。

工資及社會(huì)保險(xiǎn)按每人每月3800余元（含“五險(xiǎn)”單位繳納部分1100余元，不含個(gè)人繳納部分）經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)保障。

三、招聘條件及對(duì)象

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.年齡范圍：18周歲至40周歲（1984年10月至2006年10月之間出生）；

3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

4.道德品行良好，遵紀(jì)守法；

5.具有高中、中專及以上文化程度（或同等學(xué)歷）；

6.具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)（身體健康，無(wú)色盲、無(wú)口吃）、心理素質(zhì)和工作能力；

7.自愿從事警務(wù)輔助工作，具有吃苦耐勞、愛(ài)崗敬業(yè)的精神，服從組織安排；

8.符合具體招聘崗位所需條件。

四、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審核

時(shí)間：2024年10月21日至10月31日，上午8:30-11:30，下午14:00－17:30。

地點(diǎn)：蒙自市公安局政治處A413室（蒙自市天馬路西延長(zhǎng)線）。

未能在規(guī)定時(shí)間完成以上報(bào)名步驟和提供相應(yīng)材料的，視為放棄報(bào)名資格。

注意事項(xiàng)：

1.報(bào)名時(shí)需提交《蒙自市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》一式一份（粘貼近期免冠半寸彩色照片），攜帶本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、加分證明等材料原件和復(fù)印件1份。

2.加分證明材料必須在報(bào)名時(shí)提交，逾期提交的，不予受理。提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考人考試和聘用資格。

（二）筆試

筆試總分為100分，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為60分，低于最低分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員不得參加后續(xù)招聘程序。

筆試內(nèi)容：《中華人民共和國(guó)憲法》、《中華人民共和國(guó)刑法》、《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等相關(guān)法律；習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、二十大、二十屆一中、二中、三中全會(huì)精神。考試題型：?jiǎn)芜x題20題共計(jì)40分、多選題10題共計(jì)20分、判斷題10題共計(jì)10分、簡(jiǎn)答題5題共計(jì)30分，以上題型合計(jì)100分。

（三）體能測(cè)試

測(cè)試內(nèi)容：100米跑、800米跑（女）、1000米跑（男）、立定跳遠(yuǎn)。體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，總分為100分。低于60分不得參加后續(xù)招聘程序，專業(yè)性較強(qiáng)崗位除外。

（四）面試

面試總分為100分，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為60分，低于最低分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員不得參加后續(xù)招聘程序。

面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。　

面試實(shí)行加分制度。加分條件：按照《革命烈士褒揚(yáng)條例》確定的革命烈士的子女（包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女，下同）面試成績(jī)加10分；因公犧牲的軍人、人民警察（含審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)的司法警察）、輔警和因公犧牲（死亡）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的配偶、子女，面試成績(jī)加9分；退役士官士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人，面試成績(jī)加8分；具有公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助工作經(jīng)歷且服務(wù)年限滿5年以上的，面試成績(jī)加8分，滿2年不滿5年的，面試成績(jī)加5分；建檔立卡貧困戶人員，面試成績(jī)加2分。同時(shí)具備以上多項(xiàng)加分條件的，取最高加分項(xiàng)計(jì)分，不重復(fù)累加計(jì)分。

（五）體檢

體能測(cè)評(píng)合格的人員進(jìn)行體檢, 體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的部分內(nèi)容執(zhí)行。

文身：面頸部文身，著制式服裝其他裸露部位、男性文眉、文眼線、文唇，不合格；文身系淫穢暴力或非法組織標(biāo)志等，不合格。

體表瘢痕：瘢痕體質(zhì)，面頸部長(zhǎng)徑超過(guò)3cm或影響功能的瘢痕，其他部位影響功能的瘢痕，不合格。

體檢必須在縣（市）級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢完畢，主檢醫(yī)生審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。

（六）考察政審

體檢結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序，按招聘人數(shù)確定人員進(jìn)行考察政審，具體參照公安機(jī)關(guān)人民警察錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。內(nèi)容主要包括報(bào)考人員的遵紀(jì)守法、廉潔自律，家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，重點(diǎn)審查報(bào)考人員是否有境外關(guān)系的情況。

（七）公示并培訓(xùn)

根據(jù)相關(guān)招聘程序的選拔情況，確定擬聘用人員名單，向社會(huì)公示，接受社會(huì)監(jiān)督，并對(duì)擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

（八）試用

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行為期1個(gè)月的試用。報(bào)考人員根據(jù)公布的擬聘用人員名單，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到人員取消試用資格。