一、招聘計劃

此次計劃招聘警務輔助人員204名，全部從事紀委監委辦理留置案件看護工作。具體的招聘職位、人數、資格條件等詳見《2025年婁底市公安局公開招聘警務輔助人員職位表》（附件1）。

二、招聘原則

（一）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；

（二）堅持公開平等、競爭擇優的原則；

（三）堅持工作需要、人崗相適。

三、招聘條件

（一）應聘警務輔助人員應當同時具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產黨領導，擁護中華人民共和國憲法，遵守法律、法規、品行端正；

3.自愿從事紀委監委辦理留置案件看護工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，服從用工單位安排；

4.具有良好的道德情操和心理素質、紀律觀念較強，能夠保守工作秘密；

5.具有正常履行職責所需的身體條件和心理素質，身體健康、體型端正，無重聽、無色盲、無殘疾，身體無紋身，面部無明顯疤痕等特殊標志和其他不適宜從事本崗位職業的疾??；

6.年齡在18周歲以上（2007年3月31日之前出生），男性在40周歲以下（1984年3月31日之后出生）、女性在35周歲以下（1989年3月31日之后出生）；

7.具備高中（中專）及以上文化程度；

8.根據《湖南省警務輔助人員條例》規定，在同等條件下，優先招聘烈士的配偶和子女、因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員等，以上人員報名時一并提交相關證件或證明文件。

（二）有下列情形之一的，不得報考：

1.被依法追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.曾被行政拘留或者有吸毒史的；

3.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

4.因違法違紀被開除、辭退或者解聘的；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

6.從我局自行離職未滿3年的；

7.依照國家規定不適宜從事警務輔助人員工作的其他情形。

四、招聘程序

（一）公開報名

1.報名時間：2025年3月10日至3月16日，每日8：00-12:00,14:30-17:30。

2.報名地點：此次招聘由婁底市公安局統一組織報名，報名地點設婁底市人才超市一樓大廳（婁底市婁星區湘陽街402號），報名咨詢電話：0738-8321799、19973821066（謝經理）。

3.報名材料：①應聘人員本人身份證、戶口本；②學歷證書原件及復印件1份（大專及以上文化程度，需提供學信網學歷證書電子注冊備案表）；③復員（退伍）證，以及其他所需證件的原件及復印件1份；④個人征信報告；⑤本人及父母的無犯罪記錄證明；⑥本人近期2寸免冠彩色照片3張；⑦填寫并提交婁底市公安局警務輔助人員報名表（報名表附后）。

4.資格審查:招聘采取現場報名的方式，同時對報名人員基本條件和資格進行初審，資格審查貫穿聘用工作全過程。符合條件的方可參加筆試，在招考各環節發現報名人員不符合資格條件或經查實屬于弄虛作假的，取消其報考資格或錄用資格。

（二）考試

采取筆試、面試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績)，其中筆試成績占60%，面試成績占40%，即綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。報考人員參加筆試、面試須攜帶有效身份證原件和本人準考證。

筆試：通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷方式，內容包括法律法規知識、公安基礎知識、時事政治、行政能力測試等，滿分為100分。

面試：根據同一崗位筆試成績由高到低排名，按招聘計劃數1：1.5的比例確定面試人員。面試采取結構化面試的方式進行，主要測評面試人員的學識水平、綜合分析能力、應變處置能力、語言表達能力和舉止儀表等，總分100分。

筆試、面試的時間、地點另行通知。如報考人員因特殊原因放棄面試資格，則按筆試成績從高到低的順序依次遞補；如參加面試的人員未達到面試比例又無遞補對象的，經批準，面試對象可按實際人數確定。

（三）體能測評與體檢

筆試、面試綜合成績須達到60分（含）以上方可進入體能測評環節。根據筆試、面試的綜合成績排名，按招聘職位計劃1:1.2的比例確定體能測評對象。體能測評項目共三項，分別為1000米跑（女子800米跑）、4×10米折返跑、縱跳摸高，合格標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執行。體能測評只能進行一次。不按規定要求進行體能測評的，視為放棄體能測評。

根據體能測評合格人員綜合成績從高到低順序，按崗位招聘數1：1的比例等額確定體檢人選，綜合成績相同的以筆試成績排名為先。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，增加吸毒史項目檢測，體檢費用由個人承擔。應聘人員對體檢結果有異議的，可在規定的時間內申請復檢一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。不按規定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規定處理。有體檢不合格者或放棄資格者，依次遞補一次。體能測試與體檢時間、地點另行通知。

（四）資格復審和考察

體能測評和體檢合格者進入資格復審、考察環節。資格復審主要核實其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察內容參照《湖南省警務輔助人員條例》《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》及相關政策和擬聘用職位的要求，全面考察考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考生資格、遵紀守法、資料真實性再次考察核實。資格復審發現不符合輔警招聘條件的，取消資格，依次遞補。

五、公示

根據綜合成績、體能測評、體檢和考察結果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在婁底市人力資源和社會保障局網站、婁底市公安局官方網站和湖南安保集團公司網站進行公示，公示期為7個工作日。

六、聘用及待遇

經公示無異議的，辦理聘用手續，依法建立勞動關系。實行1個月的試用期，試用期包括在聘用合同期內，試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。婁底市公安局機關聘用輔警的工資福利按照《婁底市公安局警務輔助人員薪酬待遇管理辦法》執行，剛入職3000元起（全日制本科及以上的4000元起，均含五險一金），實行動態增長機制。另有紀委看護補貼，根據實際上崗日計算（100元/天）。入職后享受工會待遇，提供工作餐，統一發放制服。所有聘用輔警按規定繳納基本養老、醫療、生育、工傷、失業保險費用和住房公積金（個人部分從每月工資中代扣代繳）。體能測試合格但未進入體檢程序的報考人員，征求本人同意后，可納入警務輔助人員后備人才庫，納入后備人才庫的期限不超過一年，起始時間從通過體能測試之日起計算。

七、其他事項

（一）此次招聘工作要嚴格按照《婁底市公安局警務輔助人員招聘管理規定》進行，堅持“公開平等、競爭擇優”的原則，嚴守工作紀律，嚴肅考風考紀。無論是工作人員還是報考人員，在公開招聘過程中出現違紀行為的，按照《婁底市公安局警務輔助人員招聘管理規定》有關規定嚴格實行責任追究。

（二）嚴格實行回避制度。公安民警和職工的配偶、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系，不得報考該民警、職工同一部門，或者有直接管理、直接利害關系的崗位。

（三）本次考試不指定考試復習內容，不舉辦也不委托任何個人或機構進行輔導培訓。

八、本次招聘政策由婁底市公安局負責解釋。

政策咨詢電話：0738-8566921

監督舉報電話：0738-8566930

附件：

1.2025年婁底市公安局公開招聘警務輔助人員職位表

2.婁底市公安局警務輔助人員報名表