國家電投集團內(nèi)蒙古白音華煤電有限公司露天礦五年固定期限用工招聘公告

一、企業(yè)簡介

國家電投集團內(nèi)蒙古白音華煤電有限公司露天礦（以下簡稱“白音華露天礦”）位于內(nèi)蒙古錫林郭勒盟西烏珠穆沁旗境內(nèi)的白音華工業(yè)園區(qū)，隸屬于國家電投集團內(nèi)蒙古能源有限公司，總資產(chǎn)80.05億元。是集煤炭生產(chǎn)、加工、銷售為一體的國有大型現(xiàn)代化露天煤礦，屬于我國能源重點發(fā)展地區(qū)13個大型煤炭基地之一的蒙東基地。主要產(chǎn)品為環(huán)保特性突出的老年優(yōu)質(zhì)褐煤，煤炭總儲量9.97億噸，產(chǎn)能1500萬噸/年。

二、招聘原則

1.德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t；

2.公開公正、競爭擇優(yōu)原則；

3.雙向選擇、人崗相宜原則；

4.注重實績、群眾公認原則。

三、招聘范圍

面向社會公開招聘。

四、招聘崗位、人數(shù)及工作地點

五、報名條件

（一）基本條件

遵守國家法律法規(guī)，具有良好的思想品德，認同國家電投綠色、創(chuàng)新、融合，真信、真干、真成的核心價值觀；具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法，勤勉盡責，團結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風形象和職業(yè)信譽好；具有良好的心理素質(zhì)，身體健康，滿足工作要求。

（二）崗位條件

1983年1月1日后出生，高中及以上學歷，B2及以上駕駛證，持有在有效期內(nèi)的《煤礦企業(yè)其他從業(yè)人員安全培訓合格證明》（崗位：自卸車司機）或《安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格證》。

六、招聘程序

（一）現(xiàn)場報名

1.報名時間：2023年11月27-30日 15:00止。

2.報名地點：內(nèi)蒙古錫林郭勒盟西烏旗白音華鎮(zhèn)浩辰賓館會議室。

3.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式，符合招聘條件并有意應聘者應攜帶材料前往報名地點報名。

4.報名材料：公開招聘報名表兩份、身份證、畢業(yè)證、學位證（如有）、B2及以上駕駛證（需現(xiàn)場提供真?zhèn)尾轵炞C明），在有效期內(nèi)的《煤礦企業(yè)其他從業(yè)人員安全培訓合格證明》（崗位：自卸車司機）或《安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格證》等材料原件及復印件，公安機關(guān)開具的無犯罪證明書面材料，專科及以上學歷提供學信網(wǎng)學歷查詢結(jié)果。同時提交像素小于20KB的電子版免冠藍底照片，文件名為“18位身份證號.jpg”。

（二）資格審查

人力資源部根據(jù)招聘崗位要求和報名條件對報名者進行資格審查，經(jīng)審核合格者方可進入下一環(huán)節(jié)，由人力資源部核發(fā)準考證。

（三）考核選拔

1.采取筆試、實操考核和面試等相結(jié)合的方式開展考核選拔，考核選拔成績=筆試×30%+實操×40%+面試×30%，其中：

筆試滿分100分，權(quán)重占比30%，采取閉卷形式，重點考核安全知識與專業(yè)知識。

實操滿分100分，權(quán)重占比40%，實操考核低于60分的，取消招聘資格。

面試滿分100分，權(quán)重占比30%，實操考核合格者進入面試，面試采取現(xiàn)場答辯形式。由應聘者自我陳述、結(jié)構(gòu)式問答、隨機問答和綜合評價四項內(nèi)容構(gòu)成。面試成績低于60分的，取消招聘資格。

（1）自我陳述主要介紹個人基本情況和應聘優(yōu)勢，時間控制在3分鐘以內(nèi)。

（2）結(jié)構(gòu)式問答由主持人提問，考核應聘者理論水平。

（3）隨機問答由評委隨機提問，考核應聘者應變能力。

（4）綜合評價由評委對應聘者面試過程中的表現(xiàn)情況進行評價。

2.選拔結(jié)果應用。按照考核選拔成績確定錄用人員，自入職之日起3個月內(nèi)，因弄虛作假等原因被舉報查實或其他不符合錄用情況造成的崗位缺額，后續(xù)排名依次遞補。

（四）公示

對決定任用的人員，進行為期5個工作日的公示。

（五）體檢與職業(yè)健康檢查

1.擬錄用人員需前往霍林郭勒市人民醫(yī)院進行健康體檢（內(nèi)蒙古自治區(qū)通遼市霍林郭勒市梅林敖包大街南側(cè)10號），并提交體檢結(jié)果，健康體檢（參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號））合格以霍林郭勒市人民醫(yī)院意見為準。

2.擬錄用人員需前往霍林郭勒市中蒙醫(yī)醫(yī)院進行職業(yè)健康檢查（內(nèi)蒙古自治區(qū)通遼市霍林郭勒市中心路與達萊胡碩交叉口東北80米），并提交檢查結(jié)果，職業(yè)健康檢查（參照《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范（2014）》）合格以霍林郭勒市中蒙醫(yī)醫(yī)院意見為準。

3.兩項費用自理，健康體檢或職業(yè)健康檢查結(jié)果不合格的，取消錄用資格。

（六）錄用

對于公示未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的、入職健康體檢和崗前職業(yè)健康檢查合格的擬錄用人員，提交由公安機關(guān)開具的無犯罪證明書面材料，經(jīng)審核通過，公司與員工訂立五年固定期限勞動合同，試用期為三個月。五年期滿解除合同，支付經(jīng)濟補償金。

七、薪酬福利待遇

（一）薪酬待遇

執(zhí)行談判工資，試用期間按照對應薪酬標準的80%執(zhí)行。

（二）社會保險

依法為其繳納養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療（生育）保險以及住房公積金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險，其中：住房公積金自入職之日起一個月后起繳，企業(yè)年金自試用期結(jié)束后起繳。

（三）福利待遇

根據(jù)白音華露天礦有關(guān)制度規(guī)定享有伙食補貼、防暑降溫費、取暖補貼、探家路費等，休息、休假方式按本單位休息休假管理制度執(zhí)行。住宿需由員工自行解決，單位不統(tǒng)一安排住宿。

八、有關(guān)規(guī)定

（一）紀律要求

招聘工作人員要嚴格遵守組織人事工作紀律，嚴格執(zhí)行保密制度和回避制度，不準泄露工作過程中的任何情況；對違反工作紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予批評教育、調(diào)離工作崗位或黨紀、行政處分。

（二）下列人員不得參加本次招聘

1.因違法違紀或不能勝任工作被內(nèi)蒙古公司系統(tǒng)內(nèi)所屬單位依法解除勞動合同的；

2.因違法違紀或不能勝任工作被相關(guān)勞務公司依法解除勞動合同的；

3.受司法機關(guān)或單位紀檢、監(jiān)察部門審查，尚未作出結(jié)論的；

4.曾經(jīng)受過刑事處罰的；

5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

6.受處分期間或未滿影響期限的人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形的人員。

（三）應聘者有下列情形不予錄用

1.應聘人員同時申報兩家及以上招聘單位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不予錄用，已錄用的解除勞動合同；

2.偽造、涂改報名材料以及其他材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不予錄用，已錄用的解除勞動合同；

3.經(jīng)查有犯罪記錄的；

4.在應聘考試過程中作弊、隱瞞相關(guān)情況或提供虛假信息的；

5.有其他應取消資格情形的。

（四）其他

1.應聘者筆試時需攜帶身份證、準考證；實操考核時需攜帶身份證、駕駛證等從業(yè)資格證書；面試時需攜帶報名表、身份證、學歷證書、其他從業(yè)資格證等。

2.招聘入職人員，嚴格按照勞動合同約定從事寬體車操作工作，不得調(diào)動或掛職、借用等到其他崗位和內(nèi)蒙古公司系統(tǒng)內(nèi)其他單位或崗位。

3.招聘入職人員，應提供社保及住房公積金繳費證明，入職后公司負責辦理社保及住房公積金轉(zhuǎn)移接續(xù)，未提供入職前社保及住房公積金繳費等證明的，今后影響個人權(quán)益的由本人負責。

4.實施試用期考核不勝任退出機制，根據(jù)單位試用期勝任力考核標準，對考核不合格者解除勞動合同。每年根據(jù)年度綜合素質(zhì)考核結(jié)果，排名末位的人員解除勞動合同，支付經(jīng)濟補償金。

5.本次招聘由白音華露天礦自行組織開展，不委托任何其他第三方機構(gòu)或組織進行考前培訓和考試，特此聲明。

6.以上公告內(nèi)容最終解釋權(quán)歸白音華露天礦所有。

九、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：劉先生

聯(lián)系電話：0479-6821017 

附件：1.白音華露天礦公開招聘報名表

2.公開招聘報名表填寫說明

國家電投集團內(nèi)蒙古白音華煤電有限公司露天礦

2023年11月27日